▲ 대구시청(사진=이주현 기자)

(뉴스메이커=이주현 기자) 대구시는 지역주민이 주체가 돼 ‘가족이 살기 좋은 마을 만들기 프로젝트’에 참여할 마을을 2월 7일(월)부터 3월 4일(금)까지 공모해 4개 마을 선정한다. 선정된 마을에는 마을 리더 교육과 사업 컨설팅을 실시해 일·생활 균형(워라밸) 등 가족친화마을 사업을 추진한다.

‘가족친화마을 조성사업’은 조부모·부모·자녀세대가 마을에서 함께하는 활동으로 가족이 살기좋은 마을을 만들고 일·생활 균형이 실현될 수 있는 지역사회 조성을 위해 2016년부터 추진해 왔으며 6년간 30개 마을이 참여했다. 올해는 4개 마을을 선정해 가족과 이웃이 함께 어울리는 ‘가족행복 공동 활동사업’을 추진한다.

기존 단체 또는 가족친화마을 운영위원회를 구성해 신청할 수 있으며, 일·생활 균형 사업은 마을 필수 사업이고, 마을특성화 사업으로 1·2·3세대(조부모, 부모, 자녀세대) 어울림 사업, 세대통합 어르신 돌봄, 가족행복 공동활동 사업 중 1개 사업을 택해 공모신청이 가능하다.

매년 공모를 통해 가족친화마을이 선정되며 최대 3년간 공동체 활동운영과 사업비를 지원해 그 이후 자생적인 활동을 할 수 있도록 하고 있다.

지난해에는 가족친화마을로 선정된 4개 마을(불로, 동천, 상동, 고산)에서 우리동네 숲놀이터, 어울림 책놀이, 세대이음 동요테라피, 저녁이 있는 삶 워라밸 심야 책방 등 20개 프로그램을 실시했고 1,560여 명의 주민이 참여해 가족친화 공동체 활동으로 코로나를 극복할 수 있는 힘을 주었다.

특히, 상동가족친화마을은 ‘역사토론 꿈트리’를 실시해 지역 문화 유산인 고인돌 등을 아이들이 탐방함으로써 지역역사에 대한 이해를 높이고, 지역사회의 돌봄과 또래가 함께하는 어울림의 기회를 통해 공동체 가치를 이해하고 몸소 실천하는 소중한 계기를 가졌다.

가족친화마을 조성사업에 참여를 희망하는 단체는 대구일생활균형지원센터 홈페이지를 통해 신청서류를 작성해 이메일로 제출하면 된다. 심사를 거쳐 선정된 마을은 3월부터 컨설팅과 교육 후 마을공동체 활동이 시작된다.

조윤자 대구시 여성청소년교육국장은 “지난해에는 코로나19로 지친 많은 지역 주민에게 가족친화 공동체 활동으로 코로나19 극복의 희망을 주었다”면서 “가족친화마을 조성사업이 지역주민 누구나 살고 싶은 마을 환경을 만드는 데 기여할 것으로 기대한다”고 말했다.

대구시, 청년 맞춤형 일 경험 사업 참여자 215명 모집!

▸ 경험이 필요한 청년들에게 공공·민간·비영리분야의 일 경험 기회 제공

▸ 역량 키운 청년들이 민간 취업시장의 난관을 극복할 수 있게 지원

(뉴스메이커=이주현 기자) 대구시가 청년들의 경력쌓기 지원을 위해 공공·민간·비영리단체·사회적 기업 등 다양한 분야에서 일 경험 일자리 지원사업의 참여자를 모집 중이다.

① 공공기관 취업을 준비하는 청년에게 지역의 우수 공공기관이 4개월에서 최대 10개월까지 일 경험 기회를 주는 ‘인턴, 내일은 정규사원 사업’(18개 혁신도시 이전 정부 공기업과 대구시 공사․공단 참여)

② 시민사회단체·비영리단체·사회적기업 등에서 공익활동 경험을 쌓을 수 있는 ‘청년 사회활동가 양성 사업’(30여 개 지역 시민사회단체 참여)

③ 인문계열 대학 졸업생이 벤처기업 등에서 디지털 분야 역량을 키울 수 있도록 지원하는 ‘인문청년 기술인재 전환지원 사업’

④ 지역 직업계고 졸업생이 스마트팩토리 분야의 유망 인재로 성장할 수 있게 돕고 지역 중소기업이 스마트팩토리로 전환할 수 있도록 지원하는 ‘스마트팩토리 선도 청년 채용지원 사업’

이상 4개 사업의 희망 기업·단체와 청년의 참여를 모집 완료 시까지 신청받고 있다.

‘인턴, 내일은 정규사원 사업’은 대구시가 지난해의 ‘디지털 청년 인재 등용문 사업’을 올해는 공공기관만을 대상으로 개편해 청년층이 선망하는 혁신도시에 입주한 정부 공기업들과 대구시 대표 공사·공단 등에서 최장 10개월까지 지역 청년들이 탄탄하고 질 높은 일 경험을 쌓을 수 있는 기회를 제공해 취업의 문을 넓혀주기 위한 사업이다.

‘청년 사회활동가 양성 사업’은 NGO·비영리단체·사회적기업 등 지역 시민사회단체에서 다양한 공익활동에 참여할 수 있는 기회를 가질 수 있게 한다.

‘인문청년 기술인재 전환지원 사업’은 비공학계열 고교 또는 대학 졸업 청년이 민간 취업시장에서 구직에 특히 어려움을 겪고 있는 애로점을 해소하기 위해 지역의 벤처기업, 중소·중견기업 등에서 디지털 분야나 인문역량을 발휘할 수 있는 노무·법무·인사 등의 분야에서 일 경험을 통해 취업에 더 가까이 다가설 수 있는 역량을 제고할 수 있도록 지원한다.

‘스마트팩토리 선도 청년 채용지원 사업’은 직업계고에서 전자․전기․금속․금형․기계․IT 등의 스마트팩토리 분야 전공을 이수한 졸업(예정)자를 지역 중소·중견기업에 채용하도록 해 기업의 스마트팩토리화를 지원한다.

모집 요건 및 구비서류 등 자세한 사항은 대구시청 홈페이지 고시/공고란에서 확인할 수 있다.

김동우 대구시 일자리투자국장은 “이번 사업에 참여해 지역 청년들이 다양한 분야에서 기업이 필요한 직무역량을 키워 취업의 관문을 자신있게 뛰어넘을 수 있기를 바란다”며, “앞으로도 청년들과 지역기업들의 수요에 부합하는 청년일자리 사업을 적극적으로 펼쳐 나가겠다”고 말했다.

▲ 리모델링 후/이주현 기자(사진=대구시)

대구시, 2022년도‘리모델링 대상 경로당’공모

▸ 어르신뿐만 아니라 주민과 함께하는 커뮤니티 공간으로 탈바꿈

▸ 총 5개소 선정, 7억1천4백만원 지원 예정

(뉴스메이커=이주현 기자) 대구시는 올해도 ‘대구형 경로당 활성화 사업’의 일환으로 ‘리모델링 대상경로당’ 선정을 위한 공모를 2.7.(월) ~ 2.28.(월)까지 진행한다.

2019년부터 추진해 온 ‘대구형 경로당 활성화 사업’은 초고령 사회를 대비해 경로당을 고령층과 지역 주민이 함께 이용하는 건강, 운동, 여가, 사회참여가 어우러지는 노인여가복지시설로 활성화하는 사업이다.

기존 어르신의 사랑방 역할에만 머물렀던 경로당에 건강·운동·여가·취미 프로그램을 지원하고 고령사회에 증가하는 질병인 치매예방에 도움을 줄 수 있도록 치매파트너를 양성해 각 경로당에 파견하고 있다.

또한 경로당 리모델링 사업 지원을 통해 단순히 노후 경로당을 보수하는 것뿐만 아니라 주민이 함께 이용할 수 있는 커뮤니티 공간을 조성해 지역사회에 개방함으로써 고령자 중심의 시설이라는 경로당에 대한 이미지를 쇄신하고 세대 간 소통을 원활히 하고자 한다.

2019년부터 3년간 총 11개의 경로당을 리모델링해 1층은 어르신 쉼터로 활용하고 2층은 주민들과 함께 활용할 수 있는 커뮤니티 공간으로 조성했으며 그 외에도 옥상농장이나 텃밭 등을 조성해 어르신들이 건강하게 이용할 수 있는 공간으로 조성했다.

올해 선정될 5개소에는 사회환경 변화를 고려해 경로당에 유니버셜디자인＊을 적용하고 스마트 서비스를 구축해 고령층의 디지털 격차를 완화하고 복지서비스의 질을 높이고자 한다.

＊ 제품, 시설, 서비스 등을 이용하는 사람이 성별, 나이, 장애, 언어 등으로 인해 제약받지 않게 설계하는 것.

이번 공모일정은 2.7(월)부터 2.28(월)까지 구·군 노인회 지회의 추천을 받아 구청장·군수 명의로 리모델링 대상 경로당을 신청하면 학계, 연구원, 건축 및 현장전문가, 공무원으로 구성된 심사위원회의 현장실사와 서면 심사를 거친 뒤 3월 중순 완료할 계획이다.

한편 대구시는 지난 2021년 경로당 1,528개소를 대상으로 운영실태와 대구시 맞춤형 경로당 활성화 방안에 대해 연구용역을 추진했다.

최근 고령화 정책은 노인들이 활동성을 유지하면서 지역사회에 지속적으로 거주(aging-in-community)할 수 있도록 하는 고령친화정책이 지역사회의 중요한 흐름으로 자리 잡고 있고, 특히 연구용역 보고서에 의하면 어르신 일상생활의 거점 플랫폼으로 행복한 노년을 위한 경로당 운영방안으로 대구형 경로당 활성화 사업 개선과 프로그램 운영 활성화 및 여건 구축, 공공적 역할 강화 등 3개 분야 18개 사업을 제시한 바 있다.

정한교 대구시 복지국장은 “기대수명 연장과 베이비붐 세대의 진입 등으로 늘어난 노인의 삶의 질 향상을 위해 다양한 시책을 추진하고 있다”며, “경로당이 어르신들의 건강한 여가생활과 노후생활을 위한 휴식 공간만이 아니라 지역 주민이 함께 활용할 수 있는 대표적인 여가시설로 조성할 수 있도록 적극 노력하겠다”고 말했다.

‘제8회 대구광역시 장애인대상’주인공을 찾습니다

▸ 2월 7일(월)부터, 장애극복·장애봉사부문 수상후보자 공모

(뉴스메이커=이주현 기자) 대구시는 장애를 극복하고 다른 장애인에게 희망과 용기를 주는 장애인 당사자와 장애인을 위해 헌신·봉사해 사회의 귀감이 되는 시민(또는 단체)을 ‘제8회 대구광역시 장애인대상’ 수상자로 선정해 오는 4월 20일(수) 장애인의 날 기념행사 시 시상할 계획이다.

공모대상은 ▲장애극복부문 ▲장애봉사부문 총 2개 부문 각 1명으로, 추천대상자는 공고일 현재 대구시에 3년 이상 계속해 거주(소재)하고 있는 시민(또는 단체)으로서, ▲장애극복부문은 장애를 극복하고 자립해 타인에게 귀감이 되는 장애인 당사자이며, ▲장애봉사부문은 장애인의 권익보호와 인권증진 등 장애인을 위해 헌신 봉사해 사회의 귀감이 되는 시민이나 단체이다.

후보자 추천은 구청장·군수, 복지부문 비영리법인·대구시에 등록된 비영리민간단체장이 할 수 있으며, 만 19세 이상의 대구시민 20인 이상의 연서로도 가능하다.

신청은 2월 7일(월)부터 3월 8일(화)까지 거주지 또는 단체 소재지 구·군청의 장애인복지 부서를 방문하거나 등기우편을 통해 할 수 있으며, 우편접수는 공모마감일인 3월 8일 18:00까지 도착분에 한해 가능하다.

대구시는 공모기간 동안 추천된 수상후보자에 대해 별도의 공적심사위원회를 구성, 심사를 통해 최종 수상자를 선정해 4월 20일(수)에 열릴 ‘제43회 장애인의 날 기념행사’에서 시상할 계획이다.

장애인대상은 2015년 처음 시행돼 매년 장애극복과 장애봉사를 통해 지역의 장애인 복지증진에 기여한 공이 가장 큰 시민에게 수여되는 상으로, 지난해까지 따뜻한 지역사회를 만들기 위해 헌신해 온 시민 총 14명에게 수여됐다.

작년 제7회 장애극복 부문은 중증의 시각장애에도 어려운 이웃을 위한 지속적인 나눔을 실천하고 장애인체육 활성화 및 발전에 기여한 김재룡 대구시각장애인연합회장이 수상했고, 정순희(72세, 여, 서구)씨는 서구 지체장애인협회 여성봉사회 소속으로 중증장애인들에게 무료급식 봉사, 김장 지원, 반찬봉사 등 각종 봉사활동에 참여해 총 975건 4,359시간의 봉사로 나눔실천에 기여한 공로로 장애봉사 부문을 수상했다.

권영진 대구시장은 “올해도 코로나19로 모두가 어려움을 겪고 있는 중에도 장애인을 위해 적극적으로 봉사하시는 분들과 장애로 인한 어려움에도 불구하고 본인의 삶에 최선을 다해 장애인들에게 힘과 용기를 주는 장애인분을 추천해 주시길 기대한다”며, “이를 통해 장애인들에게는 자립의 희망을 주고 우리지역 공동체에 따뜻한 온기를 전해 장애인에 대한 시민의 이해와 장애인 복지 증진에 기여할 수 있기를 바란다”고 말했다.

상수도사업본부, 위험공종 사전작업허가제로 안전사고 예방

▸ 깊이 2m 이상 상수도관 굴착작업 등 위험공종에 적용

▸ 중대재해처벌법 시행에 따른 법령교육 등 안전문화 제고

▸ 안전전담조직 인력증원(3→5명) 및 본부장 직속 편제

(뉴스메이커=이주현 기자) 대구시 상수도사업본부는 ‘중대재해 처벌 등에 관한 법률’(이하 중대재해처벌법)이 시행(2022.1.27.)됨에 따라 올해부터 위험공종 사전작업허가제 등 안전 강화 조치를 시행한다.

올해 1월 27일부터 시행한 중대재해처벌법은 안전·보건 조치 의무를 위반해 인명피해를 발생하게 한 사업주, 경영책임자, 공무원 등의 처벌 등을 규정함으로써 중대재해를 예방하고, 시민과 종사자의 생명과 신체를 보호함을 목적으로 한다.

중대재해처벌법과 관련해 상수도사업본부는 지난 1월 안전·보건을 전담하는 본부장 직속의 안전총괄(TF)팀을 설치해, 체계적인 안전·보건관리시스템을 갖추고 안전관리와 보건환경 강화를 위한 컨트롤타워(control tower) 역할을 하고 있다.

특히, 상수도사업본부는 산업재해의 절반 이상이 건설공사 현장에서 일어나고 있음을 주목하고 각종 위험 공종에 대해 작업 전 발주부서에 작업계획서를 제출해 감독의 검토, 보완, 승인 절차를 거치고, 현장에서는 감독 입회하에 작업을 시행하는 사전작업허가제(PTW:Permit To Work)를 추진해 안전사고 예방에 선제적으로 대응할 계획이다.

사전작업허가제 대상 공종으로는 추락위험이 있는 높이 2m 이상의 배수시설 청소 고소작업, 함몰·붕괴 위험이 있는 깊이 2m 이상의 상수도관 굴착작업, 질식·중독위험이 있는 상수도 맨홀 내 밀폐(密閉)공간 작업, 화재·폭발위험이 있는 강관 절단 화기(火器)작업 등이다.

상수도사업본부는 법 시행에 맞추어 2월 4일(금) 안전보건 관련 전문가를 초빙해 팀장급 이상 관리감독자(45명 정도)를 대상으로 상수도 산업재해 예방 교육이라는 제목으로 사업장의 안전 및 보건관리의 중요성과 중대재해처벌법 및 관계 법령의 이행 사항에 대한 직원들의 이해를 높였다.

아울러 건설공사 현장의 합동점검을 강화하는 한편, 직원 및 공사현장 관계자에게 주기적인 교육과 공인인증기관에서 수여하는 안전보건경영시스템 인증을 추진해 안전․보건관리에 박차를 가할 예정이다.

김정섭 대구시 상수도사업본부장은 “상수도 종사자의 안전이 시민들이 이용하는 안전한 수돗물 생산의 첫걸음”이라며, “앞으로도 교육과 내실 있는 점검으로 조직 내 안전문화 정착에 힘써 시민들께 안전한 수돗물을 공급하겠다”고 말했다.